跳转至内容

日新月异的蓬勃企业与丰富多样的工作机会

没有总部团队,我们的5,000多家酒店无法成功。他们为酒店经理和业主提供支持,与媒体和投资者打交道,检查质量并建立我们的营销。他们还通过制定我们的业务和战略以及开发新酒店来帮助IHG成长。然后,我们拥有所有支持功能,例如财务,人力资源和IT。发生了如此多的事情,总公司是一个令人兴奋且不断变化的地方。

在这里,我们积极采纳专家意见,制定明智的战略方向,并提供优质的职业发展机会。无论您从事的是销售及营销工作,还是IT技术、项目管理、业务支持或其他职位,都将在我们非凡的精彩世界中发挥重要作用。作为回报,我们将为您提供不断学习和大展身手的机会。

部门领域

得益于我们的销售专业人员,我们正在不断扩大在全球的影响力。他们寻找巨大的机会,开拓新的和现有的业务,并建立我们的全球地产。同时,我们的全球传播团队管理我们的声誉,并在全球范围内提高我们的形象。市场营销负责我们的许多品牌以及我们的忠诚度计划IHG Rewards Club。

所有团队都在全球范围内工作,并提供不同级别的角色。

看看职位信息

经营5,000多家酒店需要大量的精力和充足的专业知识。因此,在支持中心团队中,我们还特别设立了专门的酒店运营支持服务部门。

该部门的作用之一是提供运营支持,帮助每家酒店打造美好的住宿体验。该部门与质量及宾客体验部门紧密合作,确保所有酒店的规格水准都符合集团严格的品牌标准。同时,设施及工程团队负责确保每家酒店的基础设施及功能随时处于最佳状态。收益经理则负责保证每家酒店拥有成功的商业运作。无论是特许经营的品牌还是业主,亦或是新酒店的设计与建设都有专职团队全力支持,因此该部门需要招募拥有各类专业技能的人才加入。

看看职位信息

再优秀的企业也总有继续提升的空间。工程及项目管理团队则负责制定各种计划以实现这一目标。

IT部门是许多激动人心的创新计划的诞生之地。我们已在该团队的指导下引入了不少行业领先的措施,并决心拥抱更多大胆设想。若加入该团队,您的工作可能包括简化日常任务、创建工具以降低成本或保持重要系统的安全性和可用性。尽管这里的挑战无时无刻不在增加–但是机遇也在不断涌现。

看看职位信息

这是一个业务涵盖面相当广泛的部门,不断在为集团提供支持,其中包括:人力资源、财务、法律、行政、风险、采购和战略。每个都是集团不可或缺的专业团队。这意味着该部门的职位不仅种类丰富,且有不同等级的选择空间。因此,无论您是刚入职的初级职员还是经验丰富的专业人士,都有可能找到适合的职位。我们整理了一份简介供您参考。

在财务部门,您可能需要处理会计、纳税申报、审计事项或资本项目控制等事宜。在人力资源部门,工作则涉及人才招聘、人才管理和薪酬规划。行政管理与出纳部门需要处理整个企业的各种重要文书并提供支持,而法务部门则肩负着确保集团在全球范围内法律合规的重要职责。采购部门也需要以全球范围为考量:有效利用企业规模来确保优质交易。风险管理及安全部门的工作,是确保我们要承担的每一次风险都得到细致的计算和衡量。为以上一切工作打下坚实基础的是我们的战略团队,利用详细地分析来帮助企业确定未来发展方向。

看看职位信息

洲际酒店集团的故事

来自销售和市场部的Alice的头像

焦点:IHG的Sales & Marketing

从创新技术到世界一流的销售;这个部门确实成就了伟大的事情!

了解更多

求同存异– Jens探索IHG独特的公司文化

在100个国家/地区,洲际酒店集团为所有客人提供真正的款待。

了解更多

是什么让我在洲际酒店集团工作

下面,我们的同事讨论了在IHG进行面试和获得职业成功的关键。

了解更多

搜索并申请

浏览我们的职位信息,寻找并申请适合您的工作机会。

返回页首