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Massaggiatore (Reperibile) - Regent Santa Monica Beach

reggente
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Marca dell'hotel: Regent
Destinazioni: Stati Uniti, California, Santa Monica

Hotel: RE - Santa Monica Beach (SMOOA), 1700 Ocean Ave, 90401

Job number: 146190

Discover premier positions in Santa Monica at the all-new Regent Santa Monica Beach. As home to the distinguished Guerlain Wellness Spa, one of the world’s most prestigious luxury spa brands renowned for its Parisian heritage, bespoke treatments, and uncompromising standards of excellence, Regent offers wellness professionals the rare opportunity to elevate their careers within an internationally celebrated spa environment. As the Americas flagship for IHG Hotels & Resorts’ luxury portfolio, Regent Santa Monica Beach provides an unparalleled professional setting for licensed practitioners seeking rewarding luxury spa careers. Operating within a 10,000-square-foot wellness sanctuary along the Southern California coastline, our massage therapists enjoy an ergonomic workspace, premium linen programs, and seamless administrative support designed to let them focus entirely on guest healing. We offer highly competitive compensation, stable scheduling, and a supportive culture that values the expertise of wellness practitioners, making Regent the premier destination for luxury hotel spa employment in the Los Angeles area.

To support our wellness initiatives, we are seeking dedicated professionals for full-time, part-time, and on-call therapist opportunities.

Job Summary:

The On-Call Massage Therapist is responsible for providing guests with comprehensive and professional massage, baths, and body therapies.  Must have excellent communication skills, problem-solving skills and maintain a high level of customer service standards.  Must have the ability to perform services using proper draping techniques, while maintaining the highest level of professionalism at all times. Scheduling, dependability, and flexibility are a must.

A little bit about your day:

Reporting to the Spa and Retail Boutique Director, every day is different, but you’ll mostly:

  • Promote Regent’s service philosophy and style through our people attributes. 
  • Understand and adhere to Regent Spa policies and procedures.
  • Provide knowledgeable spa services with respect and professionalism.
  • Maintain tidy work areas and offer spa facility tours.
  • Cooperate with guests and colleagues, anticipating needs and upholding service standards.
  • Report guest issues to the Spa Manager on Duty.
  • Conduct daily client outreach and meet retail goals.
  • Maintain 20% customer retention.
  • Ensure safety, sanitation, and disinfection standards.
  • Clean and sanitize products, rooms, and equipment as per regulations.
  • Follow state licensing regulations and PPE guidelines.
  • Make decisions in line with general policies and procedures.

 

Requirements:

  • Minimum 1-3 years of Massage Therapist experience, within a luxury hotel/resort preferred.
  • Must have current CA Massage Therapy License.
  • High School diploma or equivalent required.
  • Ability to stand for extended periods.
  • Ability to stand, stoop, and bend repetitively.
  • Carrying, pushing, pulling, or lifting up to 50 pounds. 
  • Proficient in Massage Theory, Anatomy, and Physiology.
  • Polished, professional, with strong written and verbal English skills.
  • Organized, timely, and detail oriented.
  • Basic computer software skills.
  • This is a full-time position - flexible schedule including days, nights, holidays, weekends, and on-call availability.

 

What you can expect from us: 

The hourly rate for this role is $25.00, plus 20% commission, and gratuity. This rate is only applicable for jobs to be performed at Regent Santa Monica Beach. 

We offer a comprehensive package of benefits including paid time-off, wellness and sick time, medical/dental/vision insurance, 401k plan, complimentary parking, employee cafeteria meals, and many other benefits to eligible colleagues. 

IHG is an equal opportunity employer: Minorities / Females / Veterans / Disabled.

Chi siamo

Gli ospiti hanno fatto grandi ingressi attraverso le porte dei Regent Hotels & resort per quasi mezzo secolo. Nata nel 1970, la nostra collezione di hotel e resort moderni ospita soggiorni sereni e sensazionali. Il tipo di esperienze che si elevano al di sopra del rumore e del fascino anche per i viaggiatori più esperti. Un invito ai momenti più scenografici della vita. Siamo il leggendario marchio di lusso innovativo, che reinventa l'ospitalità moderna dando vita a nuove prospettive in hotel e resort selezionati. Regent colleghi sono padroni di casa gentili, con spirito incoraggiato e dinamico in quanto offrono momenti significativi per offrire il meglio dell'esperienza degli ospiti.

Non soddisfi tutti i requisiti, ma credi ancora di essere perfetto per il lavoro? Non lo sapremo mai a meno che tu non premi il pulsante "Applica". Inizia oggi il tuo viaggio con noi.

Informazioni importanti:

  • La fascia di stipendio elencata è la scala retributiva più bassa e più alta che, in buona fede, riteniamo che pagheremmo per questo ruolo al momento di questo annuncio. Alla fine potremmo pagare più o meno dell'intervallo pubblicato e l'intervallo potrebbe essere modificato in futuro. La posizione retributiva di un dipendente all'interno della fascia retributiva si baserà su diversi fattori, tra cui istruzione, qualifiche, certificazioni, esperienza, competenze, anzianità, posizione geografica, prestazioni, turno, requisiti di viaggio, metriche basate sulle vendite o sui ricavi ed esigenze aziendali o organizzative.
  • Nessun importo di retribuzione è considerato salario o compensazione fino a quando non è ottenuto, acquisito e determinabile. L'importo e la disponibilità di qualsiasi bonus, commissione o altra forma di compenso attribuibile a un particolare dipendente rimangono a esclusiva discrezione della Società a meno che e fino a quando non vengano pagati e possono essere modificati a esclusiva discrezione della Società, in conformità con la legge.
  • EEO Is The Law - click here for more information about Equal Opportunity Employer Minorities/Women/Protected Veterans/Disabled/Sexual Orientation/Gender Identity.
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