Gerente, serviço de limpeza (US$ 70 mil a US$ 80 mil) - InterContinental San Francisco
Marca do hotel: InterContinental
Locais: Estados Unidos, Califórnia, São Francisco
Hotel: IC - San Francisco (SFOHB), 888 Howard Street, 94103
Número do trabalho: 162217
Do you have exceptional standards? We’re searching for a Housekeeping Manager to work alongside our team to ensure all aspects of housekeeping are befitting of our reputation for delivering genuinely memorable experiences to our guests.
Every day is different, but you’ll mostly be
- Managing, coaching, and developing a team of 100+ dedicated to exceptional housekeeping and laundry standards
- Handling complaints and special requests to keep every guest happy
- Checking that public areas, rooms, suites, equipment, and linen exceed guest expectations
- Assisting with deep cleaning projects and occasionally assisting your team during busy periods
- Educating all team members on the importance of remaining compliant with federal, state, and local laws and safety standards
- Maintaining inventory levels, preparing budgets, and driving productivity
What we need from you
- Education & Knowledge
A high school diploma or equivalent is required. Additional certifications or coursework in hospitality, hotel management, or a related field are a plus and demonstrate a strong foundation for success in this role. - Experience
We’re seeking candidates with at least one year of hands-on housekeeping experience, preferably within a hotel or hospitality environment. Prior exposure to supervisory responsibilities is highly valued, especially in a unionized setting, where understanding labor agreements, team coordination, and compliance is essential. Experience leading small teams, assigning daily tasks, and maintaining quality standards will help you excel. - Flexible
- Communication Skills
Strong communication skills are essential for this role. You should be confident communicating clearly and professionally in English, both verbally and in writing. This includes interacting with team members, coordinating with other departments, and responding to guest needs when necessary. Candidates who are bilingual or multilingual will be given priority consideration, as additional language skills help us better serve a diverse team and guest population.
Nights, weekend and holiday shifts are all part of the job.
What you can expect from us
The salary range for this role is $70,000 to $80,000.
IHG offers a comprehensive benefits package to its eligible* colleagues including:
- Medical and Pharmacy insurance
- Dental and Vision insurance
- Life and Disability insurance
- Flexible Spending Accounts and Health Savings Account
- Accident insurance, Hospital Indemnity insurance, and Critical Illness insurance
- Employee Assistance Program (EAP)
- Adoption and Surrogacy Assistance
- Family Building Benefits
- Paid Parental Leave
- Education Assistance
- 401(k) Plan and Deferred Compensation Plan
- Financial Education and Coaching
- Colleague Room Rate
- Other Voluntary Benefits including Identify Theft, Legal, Group Auto & Home insurance, and Pet insurance
- Vacation Time; accrue up to 80 hours each calendar year
- Wellness & Sick Time
*Eligibility for benefits depends on terms of employment and/or the collective bargaining agreement, if applicable.
EOE/Vet/Disabled
Quem somos
Não atende a todos os requisitos, mas ainda acredita que seria uma ótima opção para o trabalho? Nunca saberemos, a menos que você clique no botão "Aplicar". Comece sua jornada conosco hoje mesmo.
Informações importantes:
- A faixa salarial listada é da menor para a maior escala salarial que, de boa fé, acreditamos que pagaríamos por essa função no momento desta publicação. Em última análise, podemos pagar mais ou menos do que a faixa publicada, e a faixa pode ser modificada no futuro. A posição salarial de um funcionário dentro da faixa salarial será baseada em vários fatores, incluindo educação, qualificações, certificações, experiência, habilidades, antiguidade, localização geográfica, desempenho, turno, requisitos de viagem, métricas baseadas em vendas ou receita e necessidades comerciais ou organizacionais.
- Nenhum valor de pagamento é considerado salário ou compensação até que seja ganho, adquirido e determinável. O valor e a disponibilidade de qualquer bônus, comissão ou outra forma de compensação atribuível a um funcionário específico permanecem a critério exclusivo da Empresa, a menos que sejam pagos e podem ser modificados a critério exclusivo da Empresa, de acordo com a lei.
- Se você precisar de acomodações razoáveis durante o processo de inscrição, clique aqui.
- O IHG não aceita inscrições, consultas ou currículos/currículos não solicitados de agências de recrutamento ou recrutamento. Clique aqui para ver nossa política de agência.
- Se você é residente ou está se candidatando a uma vaga de emprego no Estado de Washington, clique aqui para ler sobre os benefícios aplicáveis.