Manager, Field Digital
Расположение: США, Джорджия, Атланта
Адрес: 1 - Corp Atlanta Ravinia, Three Ravinia Drive, номер люкс 100, 30346
Job number: 168426
Hiring Salary: USD 90,000.00 - 100,000.00 YEARLY
To drive incremental room night revenue and loyalty contribution globally through the planning, development and implementation of direct marketing loyalty programs and campaigns, while leveraging customer databases and insights to increase enrollments, share of wallet and activation rates among lapsed and valuable active members. Ensure program marketing initiatives support overall multi-brand and relationship marketing vision, objectives and goals while remaining competitive in the frequent travel market.
Your day to day
- Deliver relevant direct marketing growth, retention and win-back programs through differentiated personalization strategies, segmentation, A/B test design, and direct response metrics and measurement.
- Optimize campaign messaging, relevancy and reach through traditional and non-traditional communication vehicles, leveraging business intelligence reporting and analysis to implement automated and event-triggered communication programs.
- Evaluate pro-forma and post program/campaign financial analyses, including incremental impact and return on investment, to incorporate findings into future campaigns.
- Facilitate planning conversations with cross functional stakeholders and SMEs to align program/campaign objectives prior to launch, ensuring proper performance monitoring and progress readouts to Director at defined intervals (and other senior leadership as needed)
- Manage internal/external agency and partner relationships to ensure clear communications in briefing process and throughout campaign development and execution, while building strong, trusting relationships across the organization to support overall team objectives, ensure appropriate involvement from key stakeholders and promote effective socialization and exposure of campaigns.
What we need from you
- Bachelor’s or master’s Degree in a relevant field of work or an equivalent combination of education and work-related experience.
- Eight or more years of progressive work-related experience with demonstrated proficiency in multiple disciplines/processes related to the position including direct marketing or database marketing experience.
- Familiarity with direct marketing and analytics techniques and systems (campaign management processes and analysis).
- Experience with test-and-learn scenarios and planning matrices, execution in both on and offline channels.
- Experience with campaign management and email marketing tools (MRM and Story).
- Firm grasp of relational database concepts.
- Ability to work in an integrated creative environment and to translate customer analytics output into insight for development of creative briefs.
- Ability to direct creative processes (es) to build compelling messaging and creative concepts.
- Experience in handling sensitive consumer data such as financial records a plus.
- Experience with identifying marketing opportunities utilizing third party information.
- Ability to translate observations into finding and business applications.
- Extremely detail oriented, highly organized with excellent time management skills and a technical aptitude.
- Multi-lingual skills a plus
Location – US remote
The salary range for this role is $90,000.00 to $100,000.00. This role is also eligible for bonus pay. We offer a comprehensive package of benefits including paid time off, medical/dental/vision insurance, 401K, and other benefits to employees.
О нас
Не совсем соответствуете всем требованиям, но все равно уверены, что отлично подойдете для этой работы? Мы никогда не узнаем об этом, пока вы не нажмете кнопку "Применить". Начните свое путешествие с нами уже сегодня.
Важная информация:
- Указанный диапазон заработной платы представляет собой шкалу от самой низкой до самой высокой оплаты, которую мы добросовестно полагаем, что заплатили бы за эту должность на момент публикации данной публикации. В конечном итоге мы можем заплатить больше или меньше, чем указанный диапазон, и диапазон может быть изменен в будущем. Должность сотрудника в пределах диапазона заработной платы будет зависеть от нескольких факторов, включая соответствующее образование, квалификацию, сертификаты, опыт, навыки, стаж, географическое положение, производительность, смену, требования к командировкам, показатели, основанные на продажах или доходах, а также потребности бизнеса или организации.
- Ни одна сумма оплаты не считается заработной платой или компенсацией, пока она не получает/накапливает баллы, не наделена правами и не может быть определена. Размер и доступность любого бонуса, комиссии или другой формы компенсации, присуждаемой конкретному сотруднику, остаются на усмотрение Компании до тех пор, пока они не будут выплачены, и могут быть изменены по собственному усмотрению Компании в соответствии с законом.
- EEO Is The Law - нажмите здесь, чтобы получить более подробную информацию о равных возможностях для работодателей из числа представителей меньшинств / женщин / защищенных ветеранов / инвалидов / сексуальной ориентации / половой идентичности.
- Если вам требуются разумные условия в процессе подачи заявления, нажмите здесь.
- IHG не принимает заявки, запросы или незапрошенные резюме от кадровых или рекрутинговых агентств. Нажмите здесь, чтобы ознакомиться с политикой нашего агентства.
- Если вы проживаете или претендуете на вакансию в штате Вашингтон, перейдите по ссылке, чтобы ознакомиться с действующими привилегиями.
- Только для должностей и соискателей из Сан-Франциско: в соответствии с Постановлением "Справедливая возможность в Сан-Франциско" (San Francisco Fair Chance Ordinance) мы будем рассматривать принимать на работу удовлетворяющих требованиям соискателей, в отношении которых имеются сведения об арбитражах, в том числе обсудите их судимо.
Hiring Salary: USD 90,000.00 - 100,000.00 YEARLY