Skip to the content

Full-Time Laundry Attendant (HIEx)

Hotel Brand: IHG Army Hotels
Location: United States, Washington, Joint Base Lewis McChord

Hotel: MA - Bronson Hall - Historia (ZYLMB), PO Box 33085, 98433

Job number: 166160

2482x804-hoteloperations
2482x804-hoteloperations

$18.40 is the hourly pay rate for this role. We offer a comprehensive package of benefits including paid time off, medical/dental/vision insurance, 401k, and many other benefits to eligible employees. 

JOB OVERVIEW: 

Clean and store linens/uniforms in a timely, organized manner to ensure that hotel’s laundry and linen needs are met. 

DUTIES AND RESPONSIBILITIES: 

  • Receive soiled lines by bag, cart or chute from the floors. Sort all articles by kind, color and degree of soil. Inspect all laundry and linens and records all damaged or stained items. 
  • Operate washers and dryers according to recommended capacity and other manufacturers’ guidelines. Ensure necessary chemicals are added in the correct quantities prior to wash cycles. 
  • Fold clean linens and store as appropriate. Operate linen feeder, sheet folder, towel folder and table linen ironer machines. 
  • Report to supervisor needed repairs or unsafe conditions. 
  • Monitor and control supplies, and minimize waste within laundry facility. 
  • Sort and record discarded linen into categories. Report damages or loss of linen to supervisor. 
  • Promote teamwork and quality service through daily communication and coordination with other departments. 
  • May assist with other duties as assigned. 

 

QUALIFICATIONS AND REQUIREMENTS: 

Basic reading, writing, and math skills. Some laundry experience and ability to speak English preferred. 

This job requires ability to perform the following: 

  • Carrying or lifting items weighing up to 75 pounds and pushing and or pulling approximately 400 pounds 
  • Frequently standing up and moving about the work area 
  • Frequently handling objects and equipment to maintain the facility 
  • Frequently bending, stooping, and kneeling 
  • Frequently working in areas of high temperatures around heavy equipment 

 

Other: 

  • Communication skills are utilized a when interacting other employees and supervisor. 
  • Reading and writing abilities and basic math skills are utilized when determining amounts of chemicals to treat laundry and stains and logging appropriate poundage. 
  • May be required to work nights, weekends, and/or holidays. 

 

Work Area: Laundry Facility 

The statements in this job description are intended to represent the key duties and level of work being performed. They are not intended to be ALL responsibilities or qualifications of the job. This position is classified as non-exempt (per the Fair Labor Standards Act) and is subject to overtime in accordance with Federal and State Regulations. 

Voldoe je niet helemaal aan alle eisen, maar denk je toch dat je goed bij de baan past? We zullen het nooit weten, tenzij je op de knop 'Toepassen' klikt. Begin vandaag nog aan uw reis met ons.

Belangrijke informatie:

  • De vermelde salarisschaal is de laagste tot hoogste salarisschaal waarvan we, te goeder trouw, denken dat we zouden betalen voor deze functie op het moment van deze vacature. Het is mogelijk dat we uiteindelijk meer of minder betalen dan het opgegeven bereik, en het bereik kan in de toekomst worden gewijzigd. De beloningspositie van een medewerker binnen de beloningsrange is gebaseerd op verschillende factoren, waaronder relevante opleiding, kwalificaties, certificeringen, ervaring, vaardigheden, senioriteit, geografische Locaties, prestaties, ploegendienst, reisvereisten, verkoop- of omzetgebaseerde statistieken en zakelijke of organisatorische behoeften.
  • Geen enkel loon wordt beschouwd als loon of compensatie totdat het definitief verworven is en bepaalbaar is. Het bedrag en de beschikbaarheid van bonussen, commissies of andere vormen van compensatie die aan een bepaalde medewerker kunnen worden toegekend, blijven geheel naar eigen goeddunken van het Bedrijf, tenzij en totdat deze zijn betaald en kunnen naar eigen goeddunken van het Bedrijf worden gewijzigd, in overeenstemming met de wet.
  • EEO Is The Law - click here for more information about Equal Opportunity Employer Minorities/Women/Protected Veterans/Disabled/Sexual Orientation/Gender Identity.
  • Als u redelijke aanpassingen wenst tijdens het sollicitatieproces, klik dan hier.
  • IHG accepteert geen sollicitaties, vragen of ongevraagde cv's van uitzend- of wervingsbureaus. Klik hier voor ons agentuurbeleid.
  • Als u inwoner bent van of solliciteert naar een vacature in de staat Washington, klikt u hier voor meer informatie over toepasselijke voordelen.
Back to top